卡车司机群体为何加速“逃离”

发布时间:2023年09月13日

来源:中国汽车报

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    “用开货车这股吃苦耐劳的劲头儿,去做其他事业,一定也能闯出一片天地!”
  前不久,央视新闻《相对论》节目记录了一位“卡二代”毛哥转行做床垫,从一天销售一单到年销百万元的励志故事,受到了社会广泛关注,也再度引发业界对卡车司机转行话题的讨论。
  运输从业人数持续减少
  公路运输,一头关系着民生保供,一边关系着国民经济发展,重要性不言而喻。
  数据显示,我国公路运输量占货物运输总量的75%。这其中,卡车司机作为疏通公路运输“毛细血管”中的重要组成部分,为支撑社会经济发展,保障和改善民生做出了重要贡献。
  提到卡车司机群体,公众习惯称之为三千万运输大军,这个数字是根据2016年我国登记在册的1500万辆卡车推算而来。不过,近年来运输从业人数正在不断减少,大量卡车司机加速“逃离”公路货运领域。
  2018年6月,交通运输部发布的统计数据显示,全国共有营运货车1368万辆,道路货运行业从业人员超2100万人;而2021年11月国务院举行的新闻发布会上,时任交通运输部副部长汪洋曾表示,我国卡车司机人数已从2016年的3000多万人锐减至1728万人。
  也就是说,短短几年时间,全国卡车司机减少了1200万余人。另据相关调查显示,越来越多的卡车司机不愿再从事这份职业,有了卖车转行的念头。近几年,我国运输从业人数呈持续下降趋势。
  令人担忧的是,卡车司机在持续减少的同时,还出现了年龄断层问题。
  《2022年卡车司机从业状况调查报告》显示,卡车司机年龄段主要集中在36~45岁之间,占比达48.68%;46岁以上司机占比33.84%;35岁以下司机占比相较上年有所减少,而25岁以下司机仅有1.4%。上述数据总体反映出,卡车司机从业群体“大龄化”问题正逐步加深,这也给高速发展的公路物流业带来隐忧。
  在夹缝中求生存
  卡车司机相继卖车转行,打算进入运输大军的从业者持续观望,这使得公路运输行业人员紧缺、断层的问题愈发严重。
  那么,是什么原因让卡车司机纷纷“逃离”?在物流行业专家高维志看来,这与货运行业的现状及卡车司机的从业环境密切相关。
  首先,从货运行情来看,最近几年,受疫情、市场需求收窄等因素影响,我国公路货运市场一直处于低迷期。根据有关部门公开披露的数据,我国公路货运量从2020年开始大幅下滑,与之相对应的是,近3年时间里,有近80万家物流企业宣布破产倒闭。
  “车多货少、供大于求是公路物流行业陷入低迷的主要症结。”河北邢台卡车司机焦玉虎告诉记者,今年以来,虽然市场整体运行处于复苏阶段,但货运量不足的状况尚未得到明显缓解。可周转的货运量骤降,导致卡车司机双向线路的货源也随之大幅下滑。
  “由于卡车司机的工资与运货量挂钩,订单减少,就意味着收益下降,加之油价攀升、运价低迷,导致运输从业者举步维艰。尤其是个体司机抗风险能力较差,难以在下行行情中维系生计,只能被迫退出公路货运市场。”来自河南新乡的卡车司机李师傅表示。
  事实上,不仅是中国货运行业遭遇困境,其他国家的公路物流市场也步入下行通道,供需、成本、运价等问题对物流企业及个体司机造成了极大困扰。
  在近期召开的美国银行会议上,多式联运承运商JB亨特运输服务公司负责人表示,目前公路物流行业仍在持续衰退,货运需求并未有复苏迹象,运价水平在低位徘徊。此外,过去一段时间,包括美国及欧洲、南美洲、亚洲等地区的多个国家都出现了卡车司机罢工事件。现如今,不少国家的货运公司与卡车司机工会依然在激烈对抗。
  “属于卡车司机的‘黄金岁月’已一去不复返。”在接受记者采访时,不少运输从业者悲观地表示,与上世纪七八十年代相比,卡车司机的从业环境发生了很大变化。一方面,货运市场同行之间的竞争加剧,恶意压价行为肆虐,导致卡车司机丧失议价话语权;另一方面,随着排放标准、禁限行政策的不断加严,卡车司机备受制约,罚款也成了家常便饭,再除去被偷油、被克扣运费、偿还车贷等费用,上万元的薪资只够勉强维持生计。
  “工作强度大、身体严重透支是造成卡车司机转行的重要原因。”从事货运行业多年的袁宜宏表示,在高强度工作环境下,很多卡车司机患有颈椎病、肩周炎、腰间盘突出等疾病。同时,卡车司机本身就是一个高危职业,疲劳驾驶的情况时有发生,有些司机甚至为此付出生命的代价。
  “不仅如此,一些科技企业疯狂涌入公路运输市场,进一步拉低了运价,加剧了运力市场的‘内卷’,不少个体司机受此影响,收入不断减少。”有业内人士表示,网络货运平台损害卡车司机合法权益的事件接连发生,引发运输从业者的诸多不满,也让卡车司机的压力与日俱增,转而谋求新的出路。
  运输从业者出路在哪儿
  近年来,公路货运行情愈发堪忧,运输环境带来的诸多不稳定性以及收入不确定性等因素,让不少运输从业者对该行业产生了厌倦情绪。
  不过,记者调查发现,当被问及是否考虑转行时,仍有近7成的卡车司机表示“会继续开车”,也有部分司机表示“曾尝试找别的出路,可并不适合自己,最后还是继续干老本行”。由此看来,尽管生存压力骤增,但依然有很多卡车司机选择坚守。
  “说到改行,很多卡友都有自己的打算,比如干汽修,进入卖车、改装等配套行业,还有些卡车司机涉足直播带货领域。眼看生意越来越难做,我也在琢磨要不要另谋出路,但迟迟下不了决心,也没有具体行动,毕竟隔行如隔山,像毛哥这样转行成功的案例还是少数。”山东卡车司机郝师傅说道。
  “卡车司机对于未来的迷茫,反映出公路货运行业‘易进难出’的特点,而且年龄越大,越难转行。可以看到,‘75后’卡车司机仍然是运输行业的主力军。”物流行业专家孔震说,对于开了十余年货车的老司机来说,转行并不是动动嘴皮子那么简单。
  他进一步分析说:“首先,卡车司机普遍学历不高,转行后可选择的行业有限,重新学一门手艺又需要较长时间,与其从事低端劳动密集型行业,倒不如跑货运来得稳妥;其次,很多卡车司机背负着车贷、房贷,还要承担家庭日常开支,在没有找到合适、稳定的工作前,根本不敢轻易转行。”
  既然转行难度如此之大,那么,对于仍在坚守的运输从业者来说,他们的出路何在?
  在孔震看来,短期内,公路货运行情低迷、运价走低的趋势无法改变,对于卡车司机而言,若无力“出逃”,一味地“对影自怜”,并不能改变当前处境,不如调整、理清运营方式和思路,特别是对于散户来说,相较“单打独斗”,选择在货运“寒冬”中抱团取暖,不失为一个“活下去”的好办法,既能保持相对灵活、自由的节奏,还能拥有更强的接单和议价能力,占有更多的主动权。
  此外,有社会学者指出,卡车司机是社会物流运输体系正常运转的基础。因此,从行业和社会角度而言,只有为从业人员打造良好的从业环境,增加卡车司机的职业吸引力,整个行业才有长久健康发展下去的内在驱动力。
  目前来看,卡车司机权益保障已得到社会各方面广泛重视,政府部门、物流企业、互联网平台等多方纷纷推出了关爱卡车司机的政策和举措。
  “全面改善卡车司机的生存环境,解决货运低价问题依然任重道远。”上述社会学者建议,一是要提高行业准入标准,净化公路运输行业环境;二是要加强对互联网货运平台的监管,保障从业人员拥有合理劳动报酬;三是要增强司机的职业认同感和幸福感,持续集聚社会各方力量,关注、关爱卡车司机群体,提高他们的福利待遇,给迷茫中的卡友更多帮助和指导。